Il mondo delle Risorse Umane sta vivendo una trasformazione profonda.Non si tratta più soltanto di gestire selezione, formazione e amministrazione del personale, ma di accompagnare le organizzazioni in un cambiamento continuo fatto di innovazione tecnologica, nuove competenze e modelli di lavoro sempre più fluidi. Negli ultimi...
Accogliere un nuovo collaboratore non è mai un atto neutro: è il momento in cui l’azienda si presenta, racconta chi è e stabilisce le basi di una relazione destinata a durare nel tempo. Per i giovani talenti, in particolare, i primi giorni sono decisivi. È...
Il Fondo Nuove Competenze rappresenta un'opportunità per i lavoratori di acquisire nuove o maggiori competenze e per le imprese di adeguarsi ai nuovi modelli organizzativi e produttivi del mercato di lavoro. Si tratta di un fondo pubblico cofinanziato dal Fondo sociale europeo che copre i...
Quali sono le nuove sfide aziendali per il 2023 in ottica HR? Flessibilità, accelerazione digitale, investimenti in tecnologie HR intelligenti, benessere dei dipendenti e talent management rientrano tra le evoluzioni e le tendenze più importanti per il nuovo anno secondo SD Worx, il principale fornitore europeo...
Negli ultimi due anni le organizzazioni in tutto il mondo hanno dovuto rivedere completamente i processi di gestione e formazione del proprio personale. La pandemia ha fatto emergere nuove esigenze e attivato percorsi di trasformazione che prima in molti casi erano ancora allo stato embrionale....
Punti di vista differenti possono contribuire a trovare soluzioni e idee più innovative, coinvolgenti e funzionali. Questo perché uno sguardo “diverso” sul mondo può trovare aspetti che fino a quel momento non avevamo preso in considerazione, nonostante ce li avessimo proprio sotto gli occhi. Concetti...
Ti interessa approfondire come stimolare l’engagement nella formazione attraverso la Gamification? Ne parleremo nel Webinar del 30 Novembre dalle ore 16:00 alle ore 17:00, in cui ti mostreremo come progettare un piano di formazione con Game4skill, la nostra piattaforma di Gamification. Clicca qui per iscriverti al Webinar La...
Secondo lo studio Global Talent Trends 2021 di Mercer emerge che i responsabili HR in Italia condividono la necessità di aggiornare le competenze dei lavoratori e avviare progetti di reskilling e upskilling che saranno fondamentali nel momento in cui i vincoli emergenziali saranno cessati. Ti interessa approfondire come la Gamification...
Sono tre le priorità per i direttori HR nel 2020 e a dirlo sono stati i risultati della ricerca dell’Osservatorio HR Innovation Practice del Politecnico di Milano, che quest’anno ha raccolto le evidenze e le nuove consapevolezze emerse anche negli ultimi mesi in cui si...
La gamification – ovvero l’applicazione di aspetti propri del gioco (elementi di gioco, meccaniche di gioco, tecniche di Game design) a contesti non ludici, è un tema divenuto oramai trend topic all’interno delle organizzazioni aziendali. Di una cosa possiamo essere certi: la gamification sta (finalmente)...
È il primo giorno del tuo nuovo lavoro. Mentre cammini attraverso la porta scorrevole e ti dirigi verso la reception per far sapere che sei arrivato, non riesci a trattenere le emozioni: ansia ed entusiasmo convivono nel tuo stato d’animo! Questa è esattamente l’opportunità che...
La parola ‘digitale’ è oggi sulla bocca di tutti. Sentiamo parlare in continuazione di tecnologie digitali, dati digitali, media digitali, trasformazione digitale, marketing digitale. Le tecnologie e le piattaforme digitali hanno prodotto immensi cambiamenti nel nostro modo di vivere e lavorare. Le imprese devono ora...
Ai nastri di partenza ‘Connext‘, il primo evento di partenariato industriale organizzato da Confindustria in collaborazione con Assolombarda. ‘Connext’ si terrà il 7 e 8 febbraio al Mico di Milano con oltre duemila eventi business to business, non solo per le 160mila imprese associate a Confindustria ma esteso...