Il 2023 sarà un anno decisivo per il futuro del lavoro. La quarta rivoluzione industriale porterà con sé nuove opportunità e sfide per i professionisti e gli studenti che vogliono essere competitivi e aggiornati nel mercato del lavoro. Ma quali saranno le competenze più richieste? E...
È stato registrato alla Corte dei Conti il decreto del ministro del Lavoro, emanato in concerto con quello dell’Economia e delle Finanze, relativo al rifinanziamento per 1 miliardo di euro del Fondo Nuove Competenze. Si tratta di un fondo pubblico cofinanziato dal Fondo sociale europeo,...
Con “Formazione 4.0” si intendono le necessità e le azioni formative necessarie a rendere competitive le aziende e le organizzazioni nell’emergente e ormai consolidato trend della trasformazione digitale, definita la quarta rivoluzione industriale. Se la prima rivoluzione industriale è stata caratterizzata dall’impatto delle macchine vapore nei...
Istituito con il Decreto Rilancio, il Fondo Nuove Competenze è una misura volta a sostenere finanziariamente la formazione aziendale allo scopo di favorire la ripresa economica delle imprese e la loro competitività sul mercato. L’emergenza degli ultimi anni ha accelerato quella che era già una tendenza...
Ti interessa approfondire come stimolare l’engagement nella formazione attraverso la Gamification? Ne parleremo nel Webinar del 30 Novembre dalle ore 16:00 alle ore 17:00, in cui ti mostreremo come progettare un piano di formazione con Game4skill, la nostra piattaforma di Gamification. Clicca qui per iscriverti al Webinar La...
Secondo lo studio Global Talent Trends 2021 di Mercer emerge che i responsabili HR in Italia condividono la necessità di aggiornare le competenze dei lavoratori e avviare progetti di reskilling e upskilling che saranno fondamentali nel momento in cui i vincoli emergenziali saranno cessati. Ti interessa approfondire come la Gamification...
Il Digital Mindset rappresenta un modo di pensare orientato a adottare soluzioni digitali e a servirsi delle nuove tecnologie per le proprie attività lavorative e private. È costituito da un insieme di strutture mentali, formate attraverso l’esperienza o l’apprendimento, che l’individuo ha sviluppato all’interno di...
WEBINAR - MARTEDI 28 APRILE ORE 16 La trasformazione digitale delle aziende passa attraverso un uso sempre più estensivo delle nuove tecnologie ma in questo percorso di trasformazione il fattore umano assume un ruolo determinante per il successo verso il cambiamento in chiave “digitale”. La tecnologia può...
Nella nuova rivoluzione industriale, la cosiddetta Industry 4.0, le tecnologie digitali stanno avendo un impatto profondo per la digitalizzazione del processo produttivo. La sfida per le aziende dei prossimi anni però non sarà solo tecnologia: a cambiare saranno le competenze che ogni lavoratore dovrà possedere per...
Spesso il termine “digital transformation” viene associato a un cambiamento tecnologico, nella realtà si tratta di un paradigma che coinvolge tutta l’organizzazione aziendale, comprese le persone. Alla luce di questa evoluzione, diventa cruciale il ruolo dell’HR manager che oggi viene chiamato a indossare le vesti del Change...
La gamification – ovvero l’applicazione di aspetti propri del gioco (elementi di gioco, meccaniche di gioco, tecniche di Game design) a contesti non ludici, è un tema divenuto oramai trend topic all’interno delle organizzazioni aziendali. Di una cosa possiamo essere certi: la gamification sta (finalmente)...
Nell’immaginario comune la digital transformation viene quasi sempre associata alla tecnologia e più in generale ai percorsi tecnologici che portano alla trasformazione digitale. Nella realtà il processo di trasformazione digitale trascina con sé un cambiamento radicale ed organizzativo che coinvolge in primis le il capitale umano. Sono le persone i...
In inglese si dice “reskilling”: aggiornare e riqualificare le competenze dei propri dipendenti a seconda di nuove applicazioni e nuovi metodi di lavoro. Reskill è la parola d’ordine per restare competitivi sul mercato del lavoro. Come evidenziato nel report di McKinsey Global Institute “Jobs lost, jobs gained: Workforce transitions in...
Arriva dal Brasile una delle campagne di gamification più curiose di sempre: quella lanciata da Heineken Brasile e rivolta proprio al consumo del suo prodotto di punta, la birra. Per portare avanti questo ambizioso progetto, l’azienda ha deciso di coinvolgere i suoi 13.000 dipendenti interni come agenti...
Negli ultimi anni, abbiamo assistito progressivamente ad una evoluzione dell’intrattenimento mediatico. Se fino a qualche tempo fa, ci toccava aspettare una settimana per vedere l’episodio della nostra serie preferita; adesso insistiamo sul nostro diritto di guardare in una sola seduta tutta la serie di stranger things....
Le misure legate al cambiamento comportamentale assumono un ruolo sempre più centrale per la diffusione dell’efficienza energetica. È quanto emerso dal report “Cambiamento comportamentale ed efficienza energetica” promosso dagli Stati Generali Efficienza Energetica, su iniziativa dell’ENEA. Secondo l’UE e l’Agenzia Internazionale per l’Energia, i cambiamenti comportamentali che danno...
È il primo giorno del tuo nuovo lavoro. Mentre cammini attraverso la porta scorrevole e ti dirigi verso la reception per far sapere che sei arrivato, non riesci a trattenere le emozioni: ansia ed entusiasmo convivono nel tuo stato d’animo! Questa è esattamente l’opportunità che...
Big data, blockchain, intelligenza artificiale, social media, Internet of things e cybersecurity stanno progressivamente ridefinendo non solo i processi aziendali ma anche il lavoro e l’economia. Per navigare in questo nuovo mondo dove fisico e digitale si intrecciano, occorrono nuove competenze e professionalità. Per questo, nasce...
Torna l’appuntamento con il BIAT – Borsa dell’Innovazione e dell’Alta Tecnologia che quest’anno si terrà a Bari nei giorni 11 e 12 aprile 2019. L’evento internazionale, a carattere itinerante, ha come obiettivo la valorizzazione del potenziale innovativo delle imprese e della ricerca delle Regioni del Sud Italia (Campania, Calabria,...
La parola ‘digitale’ è oggi sulla bocca di tutti. Sentiamo parlare in continuazione di tecnologie digitali, dati digitali, media digitali, trasformazione digitale, marketing digitale. Le tecnologie e le piattaforme digitali hanno prodotto immensi cambiamenti nel nostro modo di vivere e lavorare. Le imprese devono ora...